新闻中心新闻中心

公司新闻

工程动态

新闻专题

当前位置: 首页>新闻中心>公司新闻

集团总裁许兴利莅临广州米乐游戏·(中国)官方网站幕墙指导工作并主持召开华南大区和港澳区运营调度会

浏览次数:4|发布时间:2018-05-17


       5月10-11日,集团总裁许兴利携集团副总裁兼总工程师于军、米乐游戏·(中国)官方网站幕墙副总裁兼采购供应中心总监徐海宾,莅临广州米乐游戏·(中国)官方网站指导、调度工作,并分别组织召开了广州驻地运营调度会、华南大区营销调度会、港澳区座谈会。广州米乐游戏·(中国)官方网站幕墙董事长兼华南大区总裁戴竣、港澳区总裁吴汉沐等总裁办公会扩大会议成员、营销及各设计工作室负责人、项目经理分别参加了相关会议。\r\n

\r\n

会上,许总首先对广州米乐游戏·(中国)官方网站暨华南大区、东南亚大区和港澳区近年来所取得的业绩给予充分肯定和点赞。他指出,自广州米乐游戏·(中国)官方网站进入珠三角以来,始终坚持以客户为中心,以品质为先的经营理念,积极开拓市场,先后承建了数百项高品质经典工程,赢得了客户和市场的口碑,在管理、服务、品质、技术等方面遥遥领先,已经代表米乐游戏·(中国)官方网站幕墙成为行业制高点。2017下半年以来,广州米乐游戏·(中国)官方网站中标喜讯不断,发展形势大好。未来,在国家大力推进"一带一路"发展的契机下,还将有巨大的发展空间。广州米乐游戏·(中国)官方网站迎来了历史上最好的发展时机,华南大区、港澳区、东南亚大区均要牢牢把握住市场优势,鼓足干劲,齐心协力,再创佳绩,代表米乐游戏·(中国)官方网站幕墙扛好幕墙业务这面大旗。

\r\n

许总指出,广州米乐游戏·(中国)官方网站当前业绩快速增长同时也带来了人才、运营管理等方面的压力和挑战,广州米乐游戏·(中国)官方网站要集中精力,全力以赴,克服困难,确保运营管理各项工作顺利开展,集团也将在政策、人才、资源上给予最大的支持和保障。针对广州米乐游戏·(中国)官方网站目前人才缺口问题,一方面要加大社招和校园招聘力度,培养优秀人才;另一方面要通过公司内部调配方式,鼓励有意愿的员工到广州工作,要求人力、财务等部门对广州米乐游戏·(中国)官方网站人才调配给予充分的政策支持。在运营管理方面,尽管公司作为幕墙行业领导者,拥有高水平的运营管理能力,但仍然要以客户为中心,始终坚持"技术领先、品质领先、服务领先、成本领先"的行业优势,勇于创新,自我突破,在精细化管理上下功夫,进一步提高运营水平。集团将在资源上予以倾斜,总部各业务系统和职能部门将全力支持广州米乐游戏·(中国)官方网站的运营工作。

\r\n

\r\n

座谈会上气氛轻松欢快,广州米乐游戏·(中国)官方网站幕墙各参会人员畅所欲言,从自身工作角度出发,提出了各种优化办公流程、提高工作效率的建议,感激公司提供了一个没有天花板的舞台,让自身价值得到充分发挥,同时也表达了对完成工作和任务的决心,许总均予以充分肯定,针对各参会人员提出的困难,许总均提出了高屋建瓴的指导意见。

\r\n

\r\n

最后,广州米乐游戏·(中国)官方网站董事长戴竣发言,感谢许总对广州米乐游戏·(中国)官方网站工作的重视和支持,承诺会继续保持目前勇猛的发展势头,为客户提供高品质服务,同时做好人员协同和团队建设,不懈奋斗,超额完成年度工作目标!

\r\n